しゅん

内勤に異動して1ヶ月が経ちました 本当に異動してよかったと思う 2月に妻がコロナになり、会社を3日休むことになった 今までの現場なら、その分残業で毎日22時とかになってたと思う それは流石に耐えられな ...

いろいろありましたが2月から内勤に異動になりました 1月は残業が発生する部署で仕事だったので、育児と仕事の両立が厳しく 体力的にも精神的にもきつかったです これでは無理だと思い上司に相談した結果 2月 ...

有給がある時は休み取るけど 無くなったらどうしたら良いの？

理想の上司とは 会社で半年に一回の面談がありました 確かに会社にとってはマイナスのことやったし迷惑もかけたのは理解している それを面談の時に「お客様からクレーム来た」とか「もう少しやりようあった」とか ...

メンタルがもたない   助けてほしい     って思う

その言い方じゃモチベーションあがんねーよ 確かにミスはしたし、迷惑かけたけど この失敗を活かして次頑張ろうって思えるように 指導するのが上司の役目でしょ   あなたみたいな上司にはなりたくな ...

人依存しない仕組みと組織づくりをすること この人がいないとチームが回らないって言葉をよく聞くけど それってチームとしていまいちって思ってしまう 仕事できる人はできるでしょう できない人はできないでしょ ...

異動することは悪いことか？ 出世には遠回りとか、戻ってこれないとか いろいろ言われましたけど 自分はそうは思いません 出世と年収アップをあきらめたわけではないというのはわかってもらいたい

育児と仕事の両立で悩み中 1月から新しい現場に配属になって、初日に2.5hの残業をしました 結果、帰宅してから育児と家事がほとんどできない 休む時間もほとんどない 夜も起こされるし、これは精神的にも体 ...

 形じゃなく結果にこだわる 別にツール使って綺麗に見せる必要なんてないでしょ。 調べるのに時間かかるならやめた方が良い   それよりIF文で一致したら1、そうじゃないなら0 って出してしまえ ...